“青年干部要加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷提高從政治上思考問題、解決問題的能力，求真學(xué)問、練真本領(lǐng)?！薄白鳛槟贻p干部，前方的路還很長，我們要勤學(xué)習(xí)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為，做經(jīng)得起風(fēng)雨的紀(jì)檢監(jiān)察人?！苯?，福建省漳平市紀(jì)委監(jiān)委組織召開青年干部座談會(huì)，大家共話青春，暢談感悟。

　　漳平市紀(jì)委監(jiān)委從堅(jiān)定理想信念鑄魂、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)培根、增強(qiáng)自我監(jiān)督塑形，全方位呵護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部“幼樹”茁壯成長。

　　漳平市紅色資源、紅色事件多。該市紀(jì)委監(jiān)委依托紅色資源，組織年輕干部到紅色遺址、革命紀(jì)念館等開展沉浸式現(xiàn)場(chǎng)教育，讓講述紅色故事成為“微黨課”，不斷增強(qiáng)年輕干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

　　“每周的業(yè)務(wù)課堂上，大家結(jié)合具體案情做具體分析，對(duì)我們這些新手來說，比看多少案例書都來得有效?！鳖^部紀(jì)檢監(jiān)察室新進(jìn)年輕干部林瑞琳有感而發(fā)。針對(duì)年輕干部業(yè)務(wù)能力較薄弱的問題，市紀(jì)委監(jiān)委采取“業(yè)務(wù)課堂+實(shí)戰(zhàn)練兵”相結(jié)合的模式，每周以部門或以工作片區(qū)開設(shè)業(yè)務(wù)課堂，結(jié)合階段性重難點(diǎn)工作進(jìn)行答疑解惑、分析研判。實(shí)施新進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部跟班學(xué)習(xí)、輪崗鍛煉等制度，給年輕人壓擔(dān)子，在實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)中練就真本領(lǐng)。

　　動(dòng)態(tài)更新年輕干部廉政檔案，全面核查個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，精準(zhǔn)全面為年輕干部“畫像”。注重加強(qiáng)對(duì)年輕干部“八小時(shí)之外”的監(jiān)督，開展主要領(lǐng)導(dǎo)、分管協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)、室主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長三級(jí)談心談話機(jī)制，對(duì)年輕干部開展全覆蓋談心談話，及時(shí)掌握心理動(dòng)態(tài)，做到抓早抓小。（福建省紀(jì)委監(jiān)委 責(zé)任編輯 周振華）

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